El .docx se abre y se edita en Word, LibreOffice o Google Docs: cambia los apartados, añade columnas o ponle el membrete de tu consulta.
Es un modelo para adaptar. Esta plantilla no es un documento oficial ni asesoría legal. Antes de usarla en tu práctica, revísala y ajústala a tu encuadre, al código deontológico que rija tu ejercicio y a la normativa de tu país. Si la rellenas con datos de pacientes pasa a ser un registro clínico: consérvala según las reglas de confidencialidad y protección de datos que te apliquen.
Plan de tratamiento psicológico
Deja por escrito el plan acordado después de la evaluación inicial y fija cuándo revisarlo.
Datos de identificaciónRegistra el nombre o código del paciente y la fecha de inicio. Añade la edad y el profesional responsable.
Motivo de consultaQué trae al paciente a terapia, con sus palabras o resumido de la entrevista inicial.
Impresión diagnóstica o formulaciónDiagnóstico provisional, formulación del caso o área principal de trabajo identificada en la evaluación.
Objetivo general del tratamientoEl cambio principal que se espera lograr, en una frase clara y realista.
Objetivos específicosDos o tres metas concretas, observables y con un plazo aproximado, que acerquen al objetivo general.
Enfoque y técnicasEl modelo de trabajo y las técnicas o intervenciones previstas para cada objetivo.
Frecuencia y encuadreFrecuencia y duración de las sesiones, formato presencial u online, y duración estimada del proceso.
Indicadores de progresoSeñales concretas que mostrarán que el tratamiento avanza, y cómo se medirán o registrarán.
Tareas y recursos entre sesionesEjercicios, registros o material de apoyo acordados con el paciente.
Fecha de revisión del planCuándo se revisará el plan para mantenerlo, ajustarlo o darlo por cumplido.
Es un apoyo de organización profesional. El plan se acuerda con el paciente, se revisa de forma periódica y se guarda con el resto de la historia clínica.
Plantilla de plan de tratamiento para imprimir.
El plan de tratamiento deja por escrito la dirección del trabajo terapéutico y cómo se revisará. Vincula el motivo de consulta y la formulación con objetivos acordados. También identifica las intervenciones previstas y la forma de valorar el progreso. (APA, s. f.)1
El objetivo general expresa el cambio principal buscado y los objetivos específicos lo convierten en resultados observables con un plazo. Acordarlos con el paciente facilita su revisión cuando aparece información nueva o el avance se estanca. (Opland y Torrico, 2024)2
El enfoque y las técnicas se eligen según el caso, ya que existen distintos tipos de psicoterapia con apoyo empírico para diferentes dificultades. Registrar indicadores de progreso ayuda a saber si el plan está funcionando o conviene modificarlo. (NIMH, s. f.)3 (Opland y Torrico, 2024)2
Cómo usar la hoja
Fecha cada versión del plan para distinguir los cambios acordados durante el proceso.
Revisa el documento con el paciente cuando cambien los objetivos o el enfoque.
Guarda las versiones anteriores con la historia clínica correspondiente.
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