Practicante de capital humano en Cuauhtémoc

Responsabilidades

• Integrar, revisar y organizar expedientes de nuevos colaboradores.
• Aplicar encuestas de seguimiento durante las primeras etapas de ingreso.
• Solicitar y dar seguimiento a referencias laborales.
• Atender dudas iniciales de los colaboradores y canalizar incidencias.
• Apoyar en la elaboración, gestión y firma de contratos laborales.
• Actualizar bases de datos y controles administrativos del área.

Requisitos

• Licenciatura en curso en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
• Contar con mínimo 70% de créditos académicos.
• No se consideran candidatos egresados.
• Seguro facultativo vigente.
• Disponibilidad para laborar de manera presencial.
• No se ofrece liberación de servicio social ni prácticas profesionales.

Antes de postularte