Gerente de recursos humanos en Coyoacán

Responsabilidades

• Diseñar e implementar estrategias de recursos humanos alineadas a los objetivos de la empresa.
• Supervisar los procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
• Coordinar y ejecutar la inducción y capacitación de colaboradores de nuevo ingreso.
• Implementar y dar seguimiento a programas de evaluación del desempeño.
• Desarrollar planes de desarrollo o sucesión del personal (capacitación y habilidades de crecimiento)
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, reglamento interior y normativas laborales.

Requisitos

• 2 a 4 años en recursos humanos, experiencia en manejo integral de procesos de RH, deseable experiencia en empresas operativas (producción, logística o comercialización)
• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
• Deseable conocimiento en procesos de certificación para industria alimentaria.
• Comunicación asertiva, liderazgo, empatía, proactividad, y trabajo bajo presión.

Antes de postularte