Auxiliar de gestión del talento

Responsabilidades

• Brindar soporte operativo/logístico para la realización de capacitaciones y programas de entrenamiento en campo y packing.
• Realizar el seguimiento en la operación al programa Kalla y Líderes en Acción de campo y packing.
• Aplicar evaluaciones y encuestas según el programa encargado.
• Registrar información de resultados e información de capacitación y entrenamiento.
• Brindar soporte en actividades para fidelizar y generar una cultura alineada a los valores en el público objetivo de los programas formativos y de entrenamiento.
• Apoyar en la distribución de reconocimientos y premios para los trabajadores empleados, operarios de campo y packing.

Requisitos

• Profesional en psicología, administración, ing. industrial, marketing.
• Experiencia mínima de 6 meses.
• Metodologías de diagnóstico de capacitación, adquisición y evaluación de aprendizaje (indispensable).
• Manejo de indicadores de Gestión de Talento Humano (indispensable).
• Manejo de herramientas de edición como Canva (deseable).

Antes de postularte